Талха Ризак
Молодой игрок
23 года Прибавит
+3 балла силы в конце сезона
Полезность в этом сезоне:
66% Рост силы по итогам сезона для игроков 23 года в зависимости от полезности :+1 +2 +3 37% 47% 57%
Чем больше молодой игрок играет за команду, тем больше прирост силы в конце сезона
CM / CF
Позиции
CM / CF
Перспективность
тренировок
Возраст
23 года
роста силы
Сила
130
падения силы
Усталость
Спецвозможности в этом сезоне
1 + 0
Форма на сегодня
Игровая практика
10 696 мин | 9 602 мин | 8 546 мин
Реальная сила
~130
Роль в команде
Резервный состав
Спецвозможности
Ат Пк4 У4
Полезность в этом сезоне
66% = 118 из 180 минут
Стиль
Контракт с Аль-Хилал (Ливия) до конца 82-го сезона
Играл подряд
Лояльность
Травматичность
Зарплата за тур
28 700
28 700 за тур
Зарплата по контракту:
37 794 за тур
Ниже средней на:
-20%
местный
Статус игрока:
+10%
8 уровня
База команды:
-
18 игроков
Команде принадлежат:
66 494 за тур
Средняя зарплата:
(для такого игрока в такой команде)
Школа: Аль-Хилал
Стоимость
65 421 000
• Действующий контракт
Команда:
Аль-Хилал (Ливия)
Менеджер, заключивший контракт:
Zizu96
Сезон подписания контракта:
78
День подписания:
257
Дата подписания:
24 авг 2026, 16:57
Срок: до конца 82-го сезона
Зарплата: 28 700
История подписания контрактов:
Дата подписания
Команда
Срок
Дата окончания
Зарплата
78
257
24 авг 2026, 16:57
Аль-Хилал (Ливия)
4 след. сезона 82
1
---
28 700
77
5
29 мар 2026, 20:43
Аль-Хилал (Ливия)
4 след. сезона 78
257
24 авг 2026, 16:57
25 900
74
28
12 июл 2025, 6:33
Аль-Хилал (Ливия)
4 след. сезона 77
5
29 мар 2026, 20:43
17 400
73
112
30 апр 2025, 22:06
Аль-Хилал (Ливия)
1 след. сезон 74
28
12 июл 2025, 6:33
6 410
Дата подписания
Команда
Срок
Дата окончания
Зарплата
Мы используем файлы cookies, чтобы отличать вас от других пользователей сайта, сохранять ваши игровые настройки, правильно отображать страницы сайта в зависимости от используемого вами устройства.
Используя наш веб-сайт без изменения настроек браузера, вы принимаете от нас файлы cookies.
Начните карьеру футбольного менеджера, нажав на кнопку: